«Hay concejales que están tirando títulos en los medios, confunden a la sociedad y al empleado municipal», declaró.
El secretario de gobierno de la Municipalidad de Salta, Benjamín Cruz, se refirió a los resultados de las elecciones y al pase al planta de trabajadores municipales. En diálogo con Radio Dínamo, Cruz Ponderó la actitud de Bettina Romero “de seguir con la misma firmeza de siempre y luego invitar al intendente electo que mostró no tener mezquindades y profesionalismo de quién está a cargo de la actual gestión municipal”.
Sobre la elección del pasado 14 de mayo sostuvo: “esta forma de ejercer la política y la gestión a mucha gente no le no le gustó. Creo que hacer un mea culpa o una catarsis con el diario del lunes ya no es conveniente. Cada uno sabe qué errores cometió cuáles son sus fortalezas y cuáles son sus debilidades yo digo que acá no hay derrotas ni fracasos lo que hay es aprendizaje”.
“Un aprendizaje de saber qué es lo que quiere la sociedad cómo se lo convence al electorado qué es lo que esperaba en los últimos meses porque no le vas todo lo que se hizo en tres años y medio de una gestión eso se irá viendo y evaluando de a poco”, agregó.
Polémica por el pase a planta
Sobre las distintas versiones que circularon respecto a que la actual gestión pretendía incorporar personal al cierre de su mandato, manifestó: “hay concejales actuales y electos que están hablando y tirando títulos en los medios, eso no sirve de nada, porque es un poco asustar o crear una incertidumbre en la sociedad y en el mismo empleado municipal”
“Están confundiendo a la sociedad y al empleado municipal. Hay que ser muy delicado en la información de lo que tiran, nosotros venimos trabajando con el tema de pase a planta desde el año pasado con los con los gremios y no con un solo gremio sino con los diez gremios que tiene el municipio tanto UTM por un lado como la Intergremial por otro”, añadió.
Además, dijo: “hay actas compromisos firmada por el Secretario de Gobierno, por el Secretario de Hacienda, con los distintos representantes de los gremios, lo cual se va a seguir respetando y a partir del mes de mayo tenemos que comenzar a trabajar en el procedimiento que se llevará a cabo para el pase a planta”.
“Ese procedimiento tiene una mesa de acción, de trabajo técnica que va a estar constituida por miembros de la secretaría de gobierno, de recursos humanos, representante de cada uno de los gremios. Se van a establecer plazos y condiciones para la capacitación y el perfil o la incumbencia que tenga ese empleado para ocupar distintos cargos dentro del municipio, pero queremos ser responsables de eso, por lo cual esto no es de un día para otro, ni se hace una elección a dedo o como están diciendo de qué se va a hacer una designación de lo que de los empleados de ella”.
“Acá van a participar los gremios, que vienen solicitando desde el año pasado, no solo el pase a planta, sino también las estructuras inferiores, incorporación de hijos de personal municipal subrogancia de cargo. Estamos en reunión con los gremios, seguimos trabajando, esto es algo pendiente y lo vamos a seguir haciendo como con todos los temas de la municipalidad”, cerró Cruz.
